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「イクボス・温かボス宣言」を行いました

弊社では、『働き方改革』の趣旨に則り、社員の育児・介護休暇取得への協力や、社員の多様な働き方やワーク・ライフ・バランスへの支援に取り組んでおります。

12月21日には、社長の堀内をはじめ、取締役4名が長野県連合婦人会が主催し、長野県が協力している『イクボス・温かボス宣言』を行いました。

宣言の内容等につきましては、同会のHP(こちら)をご覧ください。



2017/12/25